A través de la movilidad de trabajadores entre sectores afectados hacia los que están en crecimiento, se podrá enfrentar la urgente necesidad de generar empleo para todas las personas que lo perdieron en la pandemia, advirtió Mónica Flores Barragán, presidente de ManpowerGroup Latinoamérica. Advirtió que durante enero del 2021 hubo un aumento mensual de 47 […]
Deben realizar encuestas. Obligatorio efectuar exámenes médicos y evaluaciones psicosociales La segunda fase de cumplimiento de obligaciones de la NOM-35 entrará en vigor mañana, lo que implica una serie de obligaciones para centros de trabajo con más de 16 empleados. Entre las obligaciones que deben cumplir está aplicar una encuesta a los trabajadores para identificar […]
Se hacen ‘chiquitas’ empresas con más de 250 trabajadores. A pesar de la crisis, negocios pequeños inician reactivación en contrataciones
Las pequeñas y medianas empresas están comenzado la recontratación de trabajadores formales, mientras que a los grandes corporativos les está llevando más tiempo, y es más, se han achicado.
En una entrevista exclusiva, Carlos Salazar Lomelín, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), destaca los cambios propuestos para mejorar el sistema de pensiones en México como un paso en la dirección adecuada. Un logro importante en los tiempos tan difíciles que se viven. El dirigente empresarial sostiene que seguirá intentando convencer al Presidente para que adopte sus propuestas y que México pueda así despegar más rápido. «Lo seguiré intentando. Y si se enoja, que se enoje».
El director general del IMSS, Zoé Robledo, informó ayer que se han validado 64 mil 605 créditos de 25 mil pesos cada uno para pequeños empresarios. Tras precisar que al menos 59 mil serán destinados a empresas que tengan de uno a 10 trabajadores, el funcionario indicó que al finalizar los trámites de registro en la página del Instituto, la próxima semana las secretarías de Economía y de Hacienda realizarán el depósito de los 25 mil pesos para encarar la contingencia de Covid-19.
El sector patronal propuso que el Gobierno gaste 96 mil millones de pesos al mes en el pago de un salario solidario a los trabajadores y así preservar las fuentes de empleo.
El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) presentó un paquete de propuestas a la Secretaría de Hacienda para apoyar al sector productivo y comercial en esta emergencia sanitaria y económica por coronavirus que incluye un mayor plazo para presentar declaraciones fiscales y la creación conjunta de un salario de subsistencia pues anticipan que muchas pequeñas y medianas empresas no podrán soportar los gastos durante la crisis que se avecina.
Duplicarían empresas contribución al retiro. Propone aumentar aportación a Afore de 6.5% a 15% del salario del trabajador
En un giro inédito en el debate sobre pensiones, el sector empresarial propone duplicar la aportación que hacen los empleadores a la cuenta de Afore de sus trabajadores en un periodo de 8 años.
Hoy la aportación obligatoria para el retiro es de 6.5 por ciento del salario y es tripartita, es decir, aporta el Estado, el empleador y el trabajador.
Durante octubre, el incremento en el padrón de trabajadores registrados ante el IMSS fue de 34 mil 465 plazas respecto al mes previo, de acuerdo con cifras desestacionalizadas elaboradas por REFORMA. El avance de octubre fue inferior al alcanzado en septiembre de este mismo año, cuando la creación de empleo formal del sector privado alcanzó la cifra de 58 mil 193 puestos de trabajo.
Miércoles 13 de Noviembre, 2019
Fuente: Reforma Negocios, Noviembre 13, 2019
El sector patronal impulsa una propuesta para reducir de 10 a 3 por ciento las utilidades que las empresas pagan a los trabajadores, e incluso, eliminar la prestación. Actualmente está en proceso la formación de una Comisión para revisar el porcentaje de las utilidades de las empresas que se reparte entre los trabajadores, la cual tendrá seis meses para resolver dicho porcentaje.
Viernes 08 de Noviembre, 2019
Fuente: Reforma Negocios, Noviembre 08, 2019
