Resulta insuficiente pacto IP-Gobierno en utilidades (Reforma)

Por ley, las empresas deben repartir 10 por ciento de sus utilidades netas entre los trabajadores, lo cual es un porcentaje que debe modificarse porque afecta su competitividad, señalaron abogados laborales. El viernes pasado, el sector privado y la Secretaría del Trabajo acordaron topar el reparto de utilidades a tres meses de salario para cada […]

Piden patrones reducir el reparto de utilidades

El sector patronal impulsa una propuesta para reducir de 10 a 3 por ciento las utilidades que las empresas pagan a los trabajadores, e incluso, eliminar la prestación. Actualmente está en proceso la formación de una Comisión para revisar el porcentaje de las utilidades de las empresas que se reparte entre los trabajadores, la cual tendrá seis meses para resolver dicho porcentaje.

Viernes 08 de Noviembre, 2019
Fuente: Reforma Negocios, Noviembre 08, 2019

Propone IP salario mínimo de $127.76

La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) propuso un salario mínimo para el 2020 que vaya del rango de los 117.72 a 127.76 pesos diarios. Con dicho incremento, el salario mínimo, que es de 102.68 pesos actualmente, aumentaría 25.08 pesos si se fijara en el rango mayor.

Viernes 18 de Octubre, 2019
Fuente: Reforma Sección Negocios, Octubre 18, 2019

Topan a empresas deducir intereses

El Gobierno federal propone un límite para la deducibilidad de los intereses que pagan todas las empresas en el País a partir del 2020. Pide que solo se puedan deducir intereses netos equivalentes a 30 por ciento de la utilidad fiscal ajustada, según los documentos presentados ante el Congreso. Este último concepto resulta de sumar a la utilidad fiscal el total de los intereses devengados durante el ejercicio, así como el monto total deducido en el ejercicio por concepto de inversiones.

Viernes 13 de Septiembre, 2019
Fuente: Reforma, Sección Negocios, Septiembre 13, 2019

Economía actual no permitiría sostener un alza a utilidades: IP

El sector empresarial pide que la revisión de la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de la empresa no genere falsas expectativas, ya que poner a revisión el porcentaje de 10%: que actualmente las empresas destinan a esta prestación laboral, no necesariamente implica que tiene que modificarse; ello depende de muchos factores, entre ellos el comportamiento de la  economía, aseguraron representantes de las comisiones laborales de las principales cámaras empresariales.

Lunes 02 de Septiembre, 2019
Fuente: El Economista, Información ,María del Pilar Martínez, P24, 02/09/2019

México: se achica la masa salarial

Aunque los trabajadores mexicanos son de los que más horas al año laboran en el mundo, son, a la vez, los que menos ingresos reciben en toda la región. De acuerdo con datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los empleados nacionales son de los que menos participan de los ingresos que genera la economía y sólo 34 de cada 100 pesos que se producen en el país van a los salarios de la fuerza laboral, cifra que además se redujo 4.08% en la última década.

Viernes 05 de Julio, 2019
Fuente: El Economista, Ocho Columnas ,F. Morales, P1, 05/07/2019

Proponen exentar ISR en prestaciones

Una iniciativa que propone exentar el 100 por ciento del pago del Impuesto Sobre la Renta (ISR) de los ingresos de los empleados por tiempo extra, vales de despensa, jubilaciones, utilidades y la liquidación o indemnización, fue presentada en el Congreso. Sin embargo, para el Instituto de Contadores en Servicios Digitales (Incosedi), ésta afectará a las empresas porque se disparará el pago del ISR en esos rubros.

Viernes 03 de Agosto, 2018
Fuente: Reforma Sección Negocios, Agosto 03, 2018

Más de 56% de empresarios espera crecer un dígito en el 2018

El 2018 es un año lleno de diversos retos para las empresas, ya que se viene el proceso electoral en México, las reformas fiscales y las re negociaciones del Tratado de Libre Comercio de América del Norte (TLCAN) aún no concluyen, entre otros aspectos; sin embargo, los empresarios ven el panorama favorable, reveló el informe Perspectivas de la Alta Dirección en México 2018, elaborado por KPMG. La encuesta realizada a 906 líderes indicó que cinco de cada 10 directivos consideran que ]a rentabilidad de su empresa se mantendrá a pesar del TLCAN. Además, 56% espera que su empresa crezca durante este año, por lo menos, un dígito (de 1 a 9%) y 31% dos dígitos.

Miércoles 18 de Abril, 2018
Fuente: El Economista, Información ,Urbe y Estados ,Elizabeth López Argueta, P39, 18/04/2018